V lednu 2016 začala platit nová podoba vyhlášky ministerstva práce a sociálních věcí o změně sazby náhrady za používání silničních vozidel a stravného, a ta mimo jiné upravila částku,z níž se vypočítává příspěvek na stravování. Zvýšila ji na 83 korun za den.

Daňově uznatelná část příspěvku na stravování je 70 procent z této sumy, což je 58 korun. A jelikož zaměstnavatel platí 55 % z ceny stravenky (45 % doplácí zaměstnanec), pak maximální daňovou úlevu dosáhne právě u stravenek v hodnotě 105 korun (včetně provize).

Výpočet:
Výše náhrady při pracovní cestě, která trvá min 5 hod – Kč 83,00
Daňová uznatelnost zaměstnavatele při poskytování stravenky je 70% z Kč 83,00 (0,70*83=58,10)
Výpočet Kč 58,10 odpovídá 55%, které si může dát zaměstnavatel do daňově uznatelných nákladů. A z toho vychází, že 100% cena stravenky je Kč 105,00.
Zaměstnavateli se proto vyplatí, pokud zaměstnancům poskytuje stravenky do jejich nominální výše Kč 105,00